淮北市建投控股集團有限公司公開招聘39名工作人員 公告


淮北山水、古來之往、建投造城、行以致遠?;幢笔薪ㄍ犊毓杉瘓F有限公司坐落在安徽省淮北市,為國有大型企業。伴隨著改革開放的春風始于1978年,業務遍及城市金融服務、城市基礎建設、城市公共服務、旅游文化傳媒四大領域,資產總額突破千億大關。根據集團公司高質量發展所需,決定公開招聘集團公司本部及下屬子公司39名工作人員,現將有關事項公告如下:

一、公開招聘范圍

本次面向市建投集團系統內外公開招聘工作人員。

二、公開招聘條件及資格范圍

淮北市建投控股集團有限公司公開招聘39名工作人員崗位一覽表

序號

單位

需求量

任職資格

招聘崗位

1

集團公司本部

辦公室

1

1.中共黨員;

2.全日制本科及以上學歷,中文文秘類、漢語言文學類、經管類等相關專業、善于寫作、勤于總結、責任心較強,有良好的組織協調溝通能力;
3.年齡不超過35周歲(含35周歲),需在辦公室文秘崗工作3年以上。

文字秘書崗

2

集團公司本部

 

紀檢監察部

 

6

 

 

1.本科及以上學歷,政治教育、漢語言文學、法學門類、經濟學門類、會計學、財務管理、審計學、建筑學門類、大數據、計算機類、通訊工程及相關專業;

2.年齡45周歲以下;

3.3年以上相關工作經驗,具有高級專業技術任職資格優先;

4.中共正式黨員,預備黨員或公告發布前已被組織確定為入黨積極分子,具有良好政治素質、業務素質,品行端正,熱愛紀檢監察工作。

紀檢監察審計崗

3

集團公司

本部

法律部

1

年齡40周歲以下;

2.全日制本科及以上學歷,五院四系及其他法學知名院校畢業生優先;
3.本科、研究生階段均為全日制法學類專業,民商法、經濟法、金融法專業研究生優先;
4.通過國家法律職業資格考試(司法考試)優先或有法院、檢察院、律所、國有企業法務實習經歷者優先。

合規崗

4

 

東盛

融資

風險控制部

1

1.年齡40周歲及以下;

2本科及以上文化程度,金融、法律、財務等相關專業;
2.對財務信息及數據具有敏銳的分析力。

 

 

 

風險經理崗

業務發展部

4

1.年齡40周歲及以下;

2.全日制本科及以上學歷,金融、投資、會計學、經濟學、財務管理等專業,中級及以上專業技術職稱;

3.具有較強的市場開拓能力,溝通能力能吃苦耐勞,能適應長期出差;
4.銀行、小貸、擔保、租賃等連續不低于2年相關崗位從業經歷。

業務經理崗

 

 

綜合事務部

1

年齡40周歲以下,中共黨員;

本科及以上學歷,漢語言文學、會計學、經濟管理學、金融等專業;
3.1年(含)以上黨建工作經驗,熟悉黨建各項業務流程;

4.具有較強文字功底和寫作能力,熟悉辦公軟件。

綜合事務

管理崗

5

頤年

養老

業務發展部

1

1.年齡40周歲以下;

2.本科及以上學歷,醫藥相關專業;

3.具有執業藥師證書,有藥品或醫療器械1年以上銷售經驗。

業務助理崗

6

同創

擔保

資產處置部

2

1.年齡40周歲以下;

2.本科及以上學歷,法律專業。

資產處置經理

7

房地產

公司

 

項目管理部

 

4

年齡40周歲以下;

本科及以上學歷,土木工程、工民建、工程管理等相關專業等相關專業(項目經理、土建工程師);
3.電氣、給排水、暖通等相關專業等相關專業(安裝工程師);
4.取得二級及以上建造師等執業資格證書。          
5.房地產公司或施工類企業5年以上同等專業工作經驗。

項目經理

4

土建工程師

4

安裝工程師

2

1. 年齡40周歲以下;

2. 本科及以上學歷,工程管理等相關專業;
3.熟悉房地產項目開發報審、報建流程及各項手續的審批程序;
4.房地產公司5年以上同等專業工作經驗。

工程報建員

投資發展部

1

1. 年齡40周歲以下;

2.本科及以上學歷,經濟管理門類等相關專業;  
3.房地產公司5年以上同等專業工作經驗。

市場開發專員

8

大數據

公司

運維管理部

1

1. 年齡35 周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,計算機、大數據、電子信息、網絡工程、人工智能等相關專業;

3.熟悉數據中心機房各項標準,各類型服務器、交換機、防火墻等機房設備操作和運維,有較強的硬件排障能力(具有數據機房運維管理經驗者優先)。

環境運維崗

1

1.年齡35 周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,計算機、大數據、電子信息、數據庫、人工智能等相關專業;

2.精通各類型數據庫系統運維和管理,熟悉大數據平臺運維和管理,有較強的排障能力(具有數據庫管理或大數據管理經驗者優先)。

系統運維崗

1

1.年齡35 周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,計算機、大數據、電子信息、網絡工程、人工智能等相關專業;

3.精通各類型計算機、通訊等網絡運維和管理,網絡結構設計及綜合布線(具有網絡、通信運維經驗者優先)。

網絡運維崗

大數據

運維管理部

2

1.年齡35 周歲以下;

2.大學本科及以上學歷,計算機、大數據、電子信息、人工智能等相關專業;

3.精通應用系統運維和管理,APP運維和開發(具有應用系統運維和開發或大數據管理經驗者優先)。

應用支持崗

9

交投

公司

業務發展部

1

1.年齡35周歲以下,中共黨員;

2.本科以上學歷,文秘、經濟類、管理類專業,從事文秘或經濟管理工作經驗者優先 。

業務發展崗

10

南湖酒店

青年公寓

1

1.40周歲以下;

2. 本科及以上學歷,有酒店、公寓行業3年及以上的全面管理經驗優先;

3. 有良好的抗壓能力,能出色完成公司下達的各項指標。

青年公寓店長

合計

39

 

 

應聘者除具備上述條件外,應具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;
2.具有國家承認的相應學歷;

3.具有履行崗位職責所必須的理論和業務水平,有良好的履職記錄,工作業績突出;良好的心理素質,身體健康。
    有下列情形之一的,不得報考:
    1.現役軍人;
    2.經相關部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;
    3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
    4.近兩年年度考核中被確定為基本稱職(基本合格)及以下等次的;
    5.法律規定不得參加報考的其他情形人員;
    6.不符合招聘崗位條件要求的人員。

三、公開招聘程序

(一)報名。

1. 報名時間2021810日至2021818

2. 報名方式:

郵箱報名:登錄市建投集團官網(www.kern.net.cn)查看公告,下載附件:應聘人員報名表和應聘人員情況表;填寫后與報名所需資料統一保存在一個壓縮包內,發送至淮北市建投集團人力資源部郵箱hbjtrlzyb@126.com,郵件名稱:應聘崗位+姓名。

網站報名:登錄智聯招聘網、前程無憂網、新安人才網搜索淮北市建投控股集團有限公司查看相應職位,按相關要求進行網上投遞。

聯系電話:05613053320 3053058

3.報名所需資料:

(1)應聘人員報名表和應聘人員情況表;

(2)身份證、學歷學位、職稱、資格證書掃描件;

(3)學信網學歷證書電子注冊備案表掃描件;

(4)培訓、獲獎、取得重大工作成果等證書掃描件;

(5)相關工作業績報告;

(6)近期同底2寸免冠彩色電子照片。

4.有關說明:(1)每人限報一個崗位(可選擇是否服從調劑)。2)集團內部人員報名由各單位預審、匯總后統一報送。

(二)資格審查。根據崗位資格條件由市建投集團黨委組織部(人力資源部)對報名人員進行資格初審。審查后,確認報考人數與招聘崗位數的比例不低于3:1。

(三)素質測試。本次公開招聘的素質測試采取筆試+面試的方式,委托第三方機構進行,時間和地點另行通知。筆試采取答卷方式進行,分值為100分,主要測試報考人員履行職位職責所必備的基本知識、專業能力等。面試分值為100分,主要測試報考人員實際工作能力。

根據筆試成績從高分到低分的順序,按選聘競聘崗位人數與參加筆試人數1:3的比例,確定入圍面試人員。入圍面試人員達不到規定比例的按實際人數確定,最后一名如有多名考生筆試成績相同的,則一并進入面試程序。

確認報考人數與招聘崗位數達不到達不到13的比例,相應核減選聘競聘崗位。

(四)確定考察對象。報考人員總成績按筆試成績與面試成績合成確定,筆試成績占總成績的60%,面試成績占總成績的40%(筆試、面試、總成績均保留小數點后兩位)。根據總成績從高分到低分按1:2的比例確定考察人選,總成績有2人及以上相同的,按面試成績從高分到低分確定考察人選??疾烊诉x在市建投集團內外網站公示。

(五)考察與體檢。考察全面了解考察對象的政治素質、個人品行、業務水平、工作能力與崗位適應度、作風情況、廉潔自律及是否需要回避等情況。考察人員到二級甲等及以上醫院進行體檢,體檢合格后方可進入考察環節。因體檢或考察不合格或自動放棄等原因出現崗位空缺的,在報考人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補,遞補不得超過兩次。

(六)討論通過。考察、體檢合格后,經集團公司黨委研究決定擬錄用人選。

(七)公示及錄用。擬錄用人選在市建投集團內外網站進行公示,公示時間為5個工作日。經公示無異議后辦理聘用手續。擬聘用的新進人員,試用期六個月,試用期滿經考核勝任的,正式聘用;不能適應崗位需要的,集團系統人員退回原單位(部門)按原職級安排工作,集團外部人員予以解聘。

四、工資待遇

受聘人員按照市建投集團同職級工作人員工資待遇執行。

五、監督檢查

本次公開招聘工作在市建投集團集團招聘工作領導小組領導下進行,堅持公平、公正、公開、競爭、擇優原則,嚴格執行政策,規范操作程序,信息公開、過程公開、結果公開,自覺接受監督。在公開招聘工作中,凡與應聘人員有親屬關系或者其他可能影響公開招聘公正的,按規定進行回避。對在公開招聘工作中違反紀律的應聘人員及工作人員,將按有關規定嚴肅處理。集團紀公開招聘工作全程監督。

紀檢監督電話:05613053310

淮北市建投控股集團有限公司應聘人員報名表

淮北市建投控股集團有限公司應聘人員情況表

淮北市建投控股集團有限公司系統 內部公開選調工作人員報名登記表